Продолжается набор на XV сезон проекта «Шаг в профессию»!
Это уникальная программа обучения, которая действительно направлена на результат – полная готовность к успешному трудоустройству.
Мы используем комплексный подход:
помимо общей тренинговой программы, со стажерами ещё работает персональный Наставник и HR-куратор.
Каковы их роли?
ПЕРСОНАЛЬНЫЙ НАСТАВНИК - это специалист с достаточным профессиональным опытом в той области, которую вы выберете для себя.
Его задача – оценить ваш исходный уровень, помочь выбрать цель участия в проекте и, разработав план индивидуального развития, поддерживать вас в развитии специальных навыков и расширении профильных знаний.
HR-КУРАТОР
поможет создать личный бренд на рынке труда: составить резюме, подготовить презентационные материалы в формате видео и слайд-презентации, обучит проходить собеседование.
И, конечно, наши кураторы составляют с каждым стажером персональную карьерную карту с целью реализации себя в трудовой практике после завершения участия в проекте.
ТРЕНЕРЫ ПО SOFT-SKILLS
помогут вам освоить основы целеполагания, управления временем, презентационные навыки, научат свободнее себя чувствовать в деловом общении.
ПРИГЛАШЕННЫЕ ЭКСПЕРТЫ
оценят ваш профессиональный кейс и дадут обратную связь.
КОМПАНИИ-РАБОТОДАТЕЛИ
будут приглашены на финальное выступление выпускников проекта с целью поиска подходящих соискателей на свои вакансии.
Также мы размещаем вакансии от наших партнеров на своих интернет-ресурсах, для того чтобы заинтересованные соискатели могли связываться с компаниями по вопросам трудоустройства, зная, что наличие инвалидности не является преградой для получения той или иной должности.
Длительность проекта: октябрь – декабрь
Занятость: от 4 занятий в неделю
Формат: очно/дистанционно
Участие бесплатно
Готовы принять участие, регистрируйтесь по ссылке до 10 сентября
https://fond-deystvuy.ru/profi-step
Давайте вместе придем к результату!
#инклюзия #diversity #бф_действуй #наставничество #шагвпрофессию #действуй_возможности
Это уникальная программа обучения, которая действительно направлена на результат – полная готовность к успешному трудоустройству.
Мы используем комплексный подход:
помимо общей тренинговой программы, со стажерами ещё работает персональный Наставник и HR-куратор.
Каковы их роли?
ПЕРСОНАЛЬНЫЙ НАСТАВНИК - это специалист с достаточным профессиональным опытом в той области, которую вы выберете для себя.
Его задача – оценить ваш исходный уровень, помочь выбрать цель участия в проекте и, разработав план индивидуального развития, поддерживать вас в развитии специальных навыков и расширении профильных знаний.
HR-КУРАТОР
поможет создать личный бренд на рынке труда: составить резюме, подготовить презентационные материалы в формате видео и слайд-презентации, обучит проходить собеседование.
И, конечно, наши кураторы составляют с каждым стажером персональную карьерную карту с целью реализации себя в трудовой практике после завершения участия в проекте.
ТРЕНЕРЫ ПО SOFT-SKILLS
помогут вам освоить основы целеполагания, управления временем, презентационные навыки, научат свободнее себя чувствовать в деловом общении.
ПРИГЛАШЕННЫЕ ЭКСПЕРТЫ
оценят ваш профессиональный кейс и дадут обратную связь.
КОМПАНИИ-РАБОТОДАТЕЛИ
будут приглашены на финальное выступление выпускников проекта с целью поиска подходящих соискателей на свои вакансии.
Также мы размещаем вакансии от наших партнеров на своих интернет-ресурсах, для того чтобы заинтересованные соискатели могли связываться с компаниями по вопросам трудоустройства, зная, что наличие инвалидности не является преградой для получения той или иной должности.
Длительность проекта: октябрь – декабрь
Занятость: от 4 занятий в неделю
Формат: очно/дистанционно
Участие бесплатно
Готовы принять участие, регистрируйтесь по ссылке до 10 сентября
https://fond-deystvuy.ru/profi-step
Давайте вместе придем к результату!
#инклюзия #diversity #бф_действуй #наставничество #шагвпрофессию #действуй_возможности