На прошлой неделе в рамках Летней школы HR прошёл насыщенный вебинар «Тренды и тенденции рынка труда 2025».
Спикером выступила Анна Соловьева — эксперт с более чем 18-летним опытом в подборе персонала, карьерный коуч, преподаватель, бизнес-тренер, HR-куратор проекта «Шаг в профессию» и актриса. Анна не только поделилась актуальной аналитикой, но и вдохновила участников на осознанное планирование своего профессионального пути.
О чём говорили на вебинаре:
— Ключевые тренды и современные тенденции рынка труда;
— Существующий кадровый дефицит: по каким специалистам особенно ощущается нехватка;
— Какие компетенции будут востребованы в будущем;
— Примеры профессий завтрашнего дня.
Особое внимание было уделено постановке карьерных целей и саморефлексии. Участники разобрали:
— как анализировать свои сильные и слабые стороны,
— как связать карьеру с личными ценностями и интересами,
— как использовать модель Икигай для поиска своего профессионального пути.
Под руководством Анны участники составили конкретные планы по достижению целей, определили, что уже получается хорошо и над чем стоит работать, а также наметили следующие шаги на своём карьерном маршруте.
Вебинар стал не просто теоретическим обзором, а настоящим практикумом по личному и профессиональному развитию. Благодарим всех участников за активность и включённость!
А если вы пропустили вебинар, то скорее включайте его запись по ссылке.
Следите за расписанием Летней школы HR — впереди ещё много интересных встреч!
#летняяшколаHR #бф_действуй #действуй_карьера #рекрутинг #huntshare #HRинструменты #поисксотрудников #инклюзиявHR
Спикером выступила Анна Соловьева — эксперт с более чем 18-летним опытом в подборе персонала, карьерный коуч, преподаватель, бизнес-тренер, HR-куратор проекта «Шаг в профессию» и актриса. Анна не только поделилась актуальной аналитикой, но и вдохновила участников на осознанное планирование своего профессионального пути.
О чём говорили на вебинаре:
— Ключевые тренды и современные тенденции рынка труда;
— Существующий кадровый дефицит: по каким специалистам особенно ощущается нехватка;
— Какие компетенции будут востребованы в будущем;
— Примеры профессий завтрашнего дня.
Особое внимание было уделено постановке карьерных целей и саморефлексии. Участники разобрали:
— как анализировать свои сильные и слабые стороны,
— как связать карьеру с личными ценностями и интересами,
— как использовать модель Икигай для поиска своего профессионального пути.
Под руководством Анны участники составили конкретные планы по достижению целей, определили, что уже получается хорошо и над чем стоит работать, а также наметили следующие шаги на своём карьерном маршруте.
Вебинар стал не просто теоретическим обзором, а настоящим практикумом по личному и профессиональному развитию. Благодарим всех участников за активность и включённость!
А если вы пропустили вебинар, то скорее включайте его запись по ссылке.
Следите за расписанием Летней школы HR — впереди ещё много интересных встреч!
#летняяшколаHR #бф_действуй #действуй_карьера #рекрутинг #huntshare #HRинструменты #поисксотрудников #инклюзиявHR